我们的文化
我们的原创思维文化意味着对创新的热情和多元化视角。这也是我们打造解决方案和提升用户生活质量的驱动力。
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健康、安全和福祉
在金佰利，健康、安全和福祉是公司的头等大事。鉴于当前的 COVID-19 疫情形势，我们目前正通过在线视频平台安排面试。也就是说，我们可以继续以安全的方式识别和聘用优秀的人才。
如果对流程有任何疑问，可随时咨询有关招聘人员。
Kimberly-Clark 的原创思维者们
Andy
供应链 英国
创建者
Anthony
营销 美国
分析者
Kelly
R&E 美国
颠覆者
卢西纳
销售，智利
梦想家
Saby
IT 印度
分析者
企业服务
加入我们的法务、人力资源、战略、企业传播、合规和企业责任等全球业务支持和推动团队。用您的创新帮助我们改进工作和发展方式，确保客户、投资者、员工、合作伙伴乃至全球的可持续性发展及对其的责任。
财务
像首席财务官一样思考，推动财务业绩迈向新水平。配合产品开发、运营、营销和销售的工作，协助变革流程，以创新思维提升我们的绩效表现。
信息技术
在我们的六大数字化全球中心的任一中心开展工作，通过以客户为中心、创新、敏捷的 IT 进步工具，打造未来数字化解决方案。设计和交付灵活的解决方案，以提升我们的产品和供应链，吸引消费者和变革零售业务的面貌。
制造
就职我们全球 100 家制造厂的任何一家，学习新技术、锻炼优秀技能，成就卓越。加入我们致力于解决实际问题的支持协作型团队，在整洁安全的工作环境中舒心工作
营销
制定并执行将人们与我们的标志性领先品牌嫁接的原创策略。成为我们敏捷团队的一员，利用一流的营销手段制定和执行以消费者为中心的重大方案，丰富和变革我们所经营的产品类别。
研究与设计
通过生活必需品为消费者打造更美好的生活。以好奇心和热情解决实际挑战，为全球消费者带来创新和基本产品。10,000 多项专利，数量还在不断增加。
销售
作为全球顶级消费品牌（Huggies、Kleenex、Dependen 和 U by Kotex）的代表，与全球大型零售商发展合作。我们将提供前沿购物者洞察和营销计划，帮助销售人才打造卓越店内消费和零售体验，推动企业迈向新水平。
供应链
运用您的分析技能和商业头脑，挖掘进入市场（从原材料到进入货架）的更灵活，更高效，更快的方式。供应链团队成员是我们生产环节的重要一环，负责与业务和运营同事共同协作和运营同事共同协作，为我们的各大畅销品牌提供各类所需物品的签约、推动和确认工作。
国家/地区
Kimberly-Clark 遍布全球 66 个不同国家/地区，拥有 41,000 名员工，在全球设有 300 多个工作地，服务全球客户。
